为深入贯彻落实上级就业创业工作部署，进一步聚焦“双优”目标建设和人才培养供需适配，10月31日，学校举办2027届毕业生秋季专场招聘会。我校党委书记黄富峰，党委副书记、校长尹春光，党委委员、副校长曲相艳、田智祥，市委组织部、市人社局有关负责同志深入招聘会现场调研指导。
招聘会坚持服务菏泽定位，围绕“汇流 赋能 共创”活动主题，现场科学规划、精心布局，设置集中招聘区与功能服务区两大板块，构建起“产业对接+综合服务”的立体化招才引智场景。集中招聘区紧扣山东省、菏泽市重点产业链产业布局，设立生物医药、机电设备制造、食品加工等产业专区，推动“一链一区、精准匹配、定向对接”，让岗位供给与专业所长无缝衔接；同时，立足校友情缘与区域引才实际需求，开辟校友企业、教育培训、服务业等特色专区，形成类型多元、覆盖广泛、优势互补的参会企业矩阵。聚焦毕业生求职全周期需求，设置直播带岗、政策宣传、征兵入伍、西部计划、简历问诊、心理护航、安全反诈等13个功能服务专区，以“线上+线下”“咨询+体验”相融合的一站式服务，赋能毕业生求职之路，提供全链条就业服务。
招聘会现场秩序井然、供需两旺。各招聘企业依托现场宣讲、展板推介、一对一咨询等多元化形式，详细介绍企业文化、岗位技能标准、能力要求与薪资福利体系，直观展现企业行业核心用人准则，为在场师生提供了真实的就业参考。各二级学院（分校）党政领导、专业老师主动深入走访各企业展位，结合企业招聘标准，为学生分析行业趋势、解读岗位能力要求、梳理专业学习重点。高年级学生有效对接就业资源，主动对接意向单位，有序完成简历投递与信息登记。低年级学生踊跃参与，纷纷到场观摩体验，提前了解行业需求，对照岗位要求查找自身能力差距，进一步明确在校学习目标与职业发展规划，有效推动就业指导从毕业季向低年级延伸，实现生涯教育和就业指导工作前置。
现场招聘期间，校地合作座谈会、校企对接交流会和企业进校专场宣讲会同步举行。
据统计，本次招聘会共吸引用人单位340家到场揽才，提供就业岗位1.1万余个，收取简历8000余份，达成初步就业意向3200余人。
下午，学校联合市人社局开展“求职直通车”活动，组织100名应届毕业生先后走进山东海辰储能科技有限公司、山东英博尔有限公司，参观了企业展厅、核心生产车间、研发区域与办公功能区，详细了解企业发展历程、企业文化、主营业务、产业优势及人才需求方向，直观感受毕业入职后的工作场景与成长环境。从上午“看岗位”到下午“进企业”，沉浸式体验有效拉近了我校毕业生与用人单位的距离。
我校相关部门负责人及各二级学院（分校）党委书记、院长，党委副书记、辅导员、毕业班班主任、部分专业教师及2027届毕业生、2026届未就业毕业生及在校学生参加招聘活动。
文：学生工作处 图：李媖、蔚梦琪、周高阳、仇雅馨、王斌、高琢、刘奎灵 编辑：李媖、杨希泰
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